VIERNES 13 HS. CONCENTRACIÓN

EN DEFENSA DE NUESTRO SALARIO

Hoy viernes 12/11 nos concentramos a las 13 hs. en el edificio central de tribunales reclamando un inmediato incremento salarial que aminore la devaluación que viene sufriendo nuestro salario real desde hace tiempo. POR UN SALARIO DIGNO....!

CALENDARIO ELECTORAL

CALENDARIO ELECTORAL
El horario de funcionamiento de la Junta Electoral en los días previstos en el presente calendario será de 8 a 18 hs. en el subsuelo del Edificio Central Primera Circunscripción del Poder Judicial de San Juan, sito en calle Rivadavia 473 -este –Capital.-

Día 13/10/10 Puesta en funciones de la Junta Electoral
Día 14/10/10 Publicaciones del Padrón Provisorio
Día 20/10/10 Observaciones y Enmiendas del padrón provisorio
Día 22/10/10 Resolución de la Junta Electoral sobre Observaciones y enmiendas al padrón electoral
Día 25/10/10 Presentación de listas de candidatos con sus apoderados y sus avales 3% afiliados
Día 26/10/10 Publicación de listas en la sede
Día 27/10/07 Recepción de Impugnaciones
Día 28/10/10 Vista de Impugnación
Día 29/10/10 Contestación de Impugnaciones
Día 01/12/10 Resolución de la Junta Electoral sobre impugnaciones
Día 08/11/10 Oficialización de listas de candidatos y padrón
Día 17/12/10 Acto Electoral horario de 8 a 18
Fecha de escrutinio inmediatamente finalizado acto electoral.
Proclamación y Asunción de candidatos electos
ELECCIÓN 2010
17 DE DICIEMBRE DE 2010
De 8 hs. a 18 hs. (SUB-SUELO TRIBUNALES)

DIA DEL TRABAJADOR

Invitamos al Asado que con motivo del Dia del Trabajador se festejará en la sede gremial el 30 de abril a las 21.30 hs. en calle 9 de julio 728 (este), Capital.

Afiliados gratis, invitados 50$. Show y baile.

GIMNASIA Y SALUD PARA TODOS

LA UNIÓN JUDICIAL INVITA A CLASES DE GIMNASIA, AEROBICA COMBAT Y LOCALIZADA, LOS DIAS LUNES, MIÉRCOLES Y JUEVES DE 21,15 A 22,15 HS. AFILIADOS GRATIS. INVITADOS 5 PESOS LA CLASE. EN 9 DE JULIO 728 ( E ).

Reunión Informativa - Jueves 15 de abril

Queridos compañeros: Jueves 15 de abril a las 12:30 hs, en los Ministerios Públicos, se lleva a cabo la reunión informativa propuesta. Todos.... de todos los lugares.... invitados a participar!!

Evento: Reunión Informativa
Día: 15 de abril de 2010
Lugar: Ministerios Públicos
Hora: 12:30 hs.

Contamos con su participación!

MEMORIA 2009 - Institucional y social

Institucional y Social:

En visita de la actual presidenta de la Argentina a la provincia, se le presentó un petitorio con la problemática sobre la no aplicación de la ley de tope a los descuentos salariales, que hasta el momento no ha tenido la solución que a derecho corresponde. Consideramos un avasallamiento al bienestar general de muchos, para beneficiar a algunos sectores y centros de poder.

Se brindó asistencia con subsidios por enfermedad, ayudas económicas, etc. El 18 de diciembre de 2009 se concretó la fiesta de Fin de año, en forma gratuita para los afiliados. Se reunieron en dicha ocasión más de 250 personas, afiliados, no afiliados y familia judicial.

MEMORIA 2009 - Adquisiciones e inversiones

Adquisiciones e Inversiones:

Se ha invertido en el lote del departamento de Jáchal, abanándose impuestos debidos de varios años y realizando obras diversas como puente de entrada de 7m de largo por 3 de ancho, pozo negro, planos para la construcción de una casa de 94 mts. cubiertos para desarrollo turístico en el ámbito de los judiciales nacionales. Se colocó la luz trifásica.

Se realizó en el salón de la institución la colocación de pisos cerámicos, de 4 calefactores y de un aire acondicionado. Asimismo se arreglaron los caños de agua y se llevó la misma hasta los parrilleros. Se conectó luz trifásica para toda la casa gremial.

Las deudas de esta Institución sindical están totalmente al día, no quedando a la fecha deudas pendientes de pago.
Se hicieron todos los pagos a la FJA tanto sindicales como sociales, quedando también al día.

MEMORIA 2009 - Cuerpo de Delegados

Cuerpo de delegado:

En el camino de reorganizar los cuerpos orgánicos de base del sindicato, se concretó el año pasado la elección de los delegados por edificios, para comenzar a dar vida a la participación y esfuerzo mancomunado de todos los compañeros y en todos los ámbitos judiciales.

Creemos que en este sentido la “permanente participación” de los delegados y compañeros judiciales, permitiría sostener nuestros derechos y obtener logros más significativos que los actualmente obtenidos.

El dialogo con la Corte de Justicia está abierto, se han logrado pequeños avances, siempre tratando de obtener una base sólida de reciprocidad y confianza que en un futuro permita transformar conciencias y conductas para aminorar los desequilibrios que padece en muchos ámbitos el Poder Judicial de la provincia, y trabajar todos en un mismo sentido: equidad y justicia sin discriminaciones.

MEMORIA 2009 - Actividades culturales

Actividades Culturales y Científicas:

En relación a las actividades culturales y científicas desempeñadas por este Sindicato, se han realizado gestiones con la Escuela de capacitación y perfeccionamiento de manejo de Lex Doctor, para tener la alternativa de formarse por nuestros compañeros y lograr una capacidad técnica que no es asumida por la Corte de Justicia. A tal fin se realizó un curso taller específico de Lex Doctor en la ciudad de Buenos Aires, al que asistieron dos compañeros con la intención de formarse y comenzar a articular con la Escuela, la forma de aumentar la capacitación técnica de las herramientas informáticas.

MEMORIA 2009 - Condiciones Laborales

Condiciones laborales y seguridad laboral:

Se han realizado presentaciones con los problemas de distintos sectores laborales del poder judicial, sobre todo con la irrupción del sistema informático en los diversos organismos y los grandes ventiladores y aires acondicionados para refrigerarlos. Tal como lo ocurrido en los Juzgados de Paz y Laborales donde se trabajaba en dichas condiciones de contaminación ambiental por ruido y clima insano, pretendiéndose que los trabajadores continuaran en dichos ambientes desarrollando sus tareas habituales.

Por petición a la Corte de Justicia, se logró la entrega de barbijos, guantes y alcohol en gel para las distintas reparticiones por el tema de la pandemia Gripe A. Asimismo que se extendiera la feria judicial hasta paliar los casos habidos en San Juan por esta grave y contagiosa enfermedad.

En el sector de Oficina de Notificaciones, se solicitó la reincorporación de los oficiales desafectados injustamente y que mantenían el interés real de seguir ocupando el cargo de oficiales de Justicia. A la fecha, dichas actuaciones siguen su curso administrativo.

MEMORIA 2009 - PRESENTISMO

Presentismo:

Es este adicional, que consideramos uno de los mayores dispositivos extorsivos y represivos hacia el agente judicial impuesto por la administración. En este sentido el empleado judicial debe forzosamente elegir entre derechos fundamentales, constitucionales y básicos que se contraponen y sobre lo cual no queda más remedio que optar violentando así la dignidad del trabajador.

En más de una oportunidad hemos solicitado el pase de las sumas que por él se perciben, al salario básico y la eliminación de dicho adicional. Las peticiones y diversas propuestas han sido extensas y variadas, incluso se ha presentado el acuerdo nacional sobre este ítem que perciben los judiciales de la Nación, que es más flexible, humano y proporcional.

Se ha logrado en el año 2009, por gestiones realizadas con motivo de la Pandemia Gripe A respecto a este “durísimo” ítem, que el mismo fuera excepcionalmente suspendido para personas embarazadas y con enfermedades oncológicas e inmuno deprimidos. Asimismo se logró que se reconozca dicha bonificación a los compañeros que poseen enfermedades graves. Esto en forma verbal, pero ya abre la posibilidad de plantear situaciones particulares cuando esté comprometida la “salud de los compañeros”, entendiéndose la salud y el derecho a la vida como un todo integral y el bien más preciado de cada ser.

Ha quedado demostrado lo nefasto de su aplicación. Toda vez que ese bien más preciado, la vida misma, ha sido menoscabada e incluso agotada por no sufrir la pérdida de este inhumano adicional.

MEMORIA 2009 - Carrera Judicial

Carrera Judicial:
En este sentido este sindicato ha propuesto en forma enfática, reiterada e incesante un reescalafonamiento para todo el plantel de empleados judiciales. No ha podido concretarse hasta la fecha, pero consideramos y así lo hemos propuesto a la Corte de Justicia, se ensanche el escalafón en su estrato medio-alto para liberar el “cuello de botella” que no permite el ascenso de empleados que llevan años dedicados con excelencia a sus labores habituales, sin legítimos reconocimientos.-

MEMORIA 2009 - Convenio Colectivo

Convenio Colectivo:

En el marco de la democratización de las relaciones laborales, se ha solicitado a la Corte de Justicia de la Provincia, a través de las distintas audiencias y notas, la conformación de una comisión paritaria o la creación de un espacio de diálogo, para encauzar las distintas dificultades y problemáticas que presentan en sus ámbitos laborales los trabajadores que conforman el Poder Judicial. En tal sentido se promueve también la creación de un Departamento de Recursos Humanos para afianzar las conductas en pos de una mejor organización en materia de personal y del reconocimiento de la labor desempeñada por los trabajadores judiciales.

MEMORIA 2009 - JUBILACIÓN 82% MÓVIL

Jubilación del 82% móvil:

Se han realizado peticiones en tal sentido para reconquistar este derecho constitucional arrebatado desde hace años atrás. El gremio judicial articula permanentemente con la FJA y sindicatos de la provincia, análisis de información en esta materia, para que el logro no sea sólo de los Jueces o los docentes sino que sea una realidad para todos los trabajadores argentinos. Es un derecho que jamás debe ser vendido como privilegio. Se realizaron presentaciones y conversaciones con legisladores y diputados de la Provincia, repudiando la jubilación de privilegio y en apoyo a “un derecho para todos”. Apostamos a una jubilación digna del 82% y una movilidad acorde a los incrementos que se sucedan en el Poder Judicial.

MEMORIA 2009 - LEY PORCENTUAL

Ley Porcentual:
Continúa el debate salarial por la lucha de la ley porcentual, desde diversas acciones judiciales y gremiales.
El poder judicial local, es uno de los ámbitos laborales, donde salarialmente los trabajadores más hemos retrocedido con relación a situaciones de años anteriores. Ello se debe, fundamentalmente, al no respeto de la Ley 5270, cuya legítima aplicación se solicita desde hace más de cinco años. No obstante lo planteado sobre la ley 5270, a lo largo del año 2009 se han reiterado pedidos de recomposición salarial.

Que la demanda entablada por la Unión Judicial en el año 2005, ha seguido su curso y actualmente se encuentra en proceso de mediación. Lo que observamos como positivo en las diversas reuniones es que ya ha dejado de ser una utopía transformándose en el reconocimiento de un derecho legítimo y justo. El reclamo es judicial y social porque no puede dejar de remarcarse la brecha salarial que padece injustamente este Poder Judicial, y el profundo desfasaje habido desde la no aplicación de la ley. Desigualdad que es la más grande de nuestra Argentina, como lo demuestra el estudio realizado por la Federación Judicial Argentina. Asimismo creemos que si no se logra un acercamiento al salario básico real y legal que los agentes judiciales debieran tener, la demanda seguirá su curso con el conjuez designado en la causa.

Esta comisión entendió que debía agotarse la instancia de mediación, la cual creemos finalizará en el mes de mayo aproximadamente.

MEMORIA 2009 - RECOMPOSICIÓN SALARIAL

Recomposición salarial:

Que en todo el país, es tema de debate importante, la problemática salarial que aqueja a los trabajadores argentinos, debido al deterioro real de los mismos, y que no se condice con las informaciones suministradas por el INDEC relativas al costo de vida. Esto implica un esfuerzo adicional en las diversas conversaciones mantenidas con la Corte de Justicia, puesto que sostenemos es posible para la Corte defender su autarquía y superar los porcentajes de incremento que otorga el Gobierno de la Provincia a los empleados de la Administración pública. Estos sectores gubernamentales cuentan con otras realidades, otros presupuestos y otras formas de trabajo y capacidades distintas a los agentes de este Poder Judicial.

En ese orden de idea, sólo existió un único incremento en el año, del 9% y 45 pesos más al Presentismo, siguiendo en materia de incremento salarial, la línea del señor Gobernador de la Provincia, que fue por demás insuficiente para paliar las necesidades de muchos, y alimentar las opulencias de pocos. La desigualdad en materia salarial sigue siendo un debate importante para este nuevo siglo XXI, donde Naciones del mundo apuestan ya a un crecimiento y desarrollo humano equitativo y resaltando la calidad de vida de las naciones.

MEMORIA 2009 - RECONOCIMIENTO

Especial Reconocimiento:

Queremos comenzar esta Memoria con el abrazo a nuestra querida compañera Alicia Barud, que nos dejara físicamente en el transcurso de este año. Pero atesoramos en nuestro recuerdo su participación desinteresada en este Sindicato, desde siempre, más de 30 años de Alicia al servicio de muchos de nosotros. Civismo, solidaridad, trabajo y lucha constante por nuestros derechos definen a esta querida compañera. Amiga de muchos, querida por todos. Hasta Siempre!

2010 - UN AÑO DE PROMESAS RENOVADAS

Queridos compañeros, empezando este año con renovadas esperanzas, porque sí sería una utopía no creer en la escencialidad del ser humano: IDEALES, JUSTICIA Y ESPERANZAS!

Comenzamos con una Audiencia el día martes 16 de marzo con el actual Presidente de la Corte local, Dr. José Abel Soria Vega.

Una reunión amena, de alrededor de una hora, se habló de casi todas las problemáticas que nos preocupan. Se confeccionará un Memo para entregar la próxima semana. La temática versará sobre los mismos problemas... y así se hará hasta que seamos verdaderamente escuchados en nuestros reclamos legales, legítimos y sobre todo dignos!

El Dr. Soria Vega se avocará personalmente en la temática de los Oficiales notificadores que quedó pendiente del año pasado, cumpliendo de esa manera en su buena fe, lo que agradecemos.

Suenan promesas de dar inicio al Departamento de Administración de Personal (RRHH) para comenzar de una buena vez el estudio serio de la carrera judicial, los cargos y la posibilidad de agrandar la parte media de la pirámide funcional. Si esto no es así, ... nos jubilaremos todos como escribientes y además con el 47% (movil?).

También se habló tema Justicia de Paz, horas extras, etc, etc... y por supuesto dos Pilares Básicos: PRESENTISMO Y AUMENTO SALARIAL.

En concreto chicos... nada aún... vamos con la Nota (memo) la semana entrante y vemos!!!